新見市森林組合

「緑の雇用」とは？

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• 日本は、世界屈指の森林国です。戦後に植林された木が育ち、利用できる段階になりましたが、森林の手入れが遅れがちになっています。先人の残してくれた森林を未来に届けるために、今、森林で働く技能を有した担い手を必要としています。
  「緑の雇用」事業は、未経験者の方でも林業に就き、必要な技術を学んでもらうため、林業経営体に採用された人に対し、講習や研修を行うことでキャリアアップを支援するという制度です。
  ※「緑の雇用」事業は、林野庁の補助事業であり、全国森林組合連合会が実施主体として行っています。

未経験でもOK ！キャリアアップしていこう

研修年次に応じて研修の内容をステップアップさせ、さまざまな技能を身につけられるよう体系的な研修プログラムが用意されているので、林業の世界に挑戦しやすい環境があるといえます。

緑の雇用でのキャリアアップフロー

採用後の研修内容

募集要項

新卒採用・中途採用についての募集要項は、「新卒採用募集要項ページ」「中途採用募集要項ページ」をご確認ください。